防疫、招投標兩手抓，確保各類項目招標工作順利開展。 

　　招投標首先是企業作為市場主體對國家法律法規的遵循，規則意識是招投標工作時刻要遵循的底線。根據國家部委出臺的意見指導精神，該公司要求防疫、招投標工作兩手抓，用好電子化招標平臺、盡量減少人員聚集。 

　　如何在疫情防控期間用好政策，切實保障項目招投標工作順利進行，創新招投標工作方式，程序合法是關鍵。對此，漢鋼公司制定了詳細的、符合企業現實需求的招投標程序，編制了“調整評標模式”及“委托招標上報方式”的流程規定。同時，為了最大限度避免人員聚集，公司對招標會議室進行定期消毒，評委分開就坐，視頻連線交流技術、價格商談等方式，確保各項招投標工作不斷檔。 

　　推行電子化招標，運用科技化手段創新招標方式。 

　　各地暫停的只是招標項目的現場開標工作，而不是招投標本身，因此，如何合法合規組織招投標工作是首先要考慮的地方。傳統的招投標模式，不可避免的需要全國各地投標人代表現場開標，對疫情防控不利。因此，漢鋼公司大力推行電子化招標，采取遠程開標、評標，實現發布招標公告公示、下載招標文件、提交投標文件、評標等全流程電子化。 

　　同時，漢鋼公司與國內行業先進上海寶華國際招標公司深入合作，借助其成熟的電子化招標平臺，完成了公司重點項目能源管控中心的招標。通過與寶華公司的合作，不僅按計劃完成了公司既定的重點項目招標工作，還為公司業務人員了解先進招標理念、評標方式提供了一次學習機會，為進一步拓展公司電子化招標的應用范圍奠定了基礎。 

　　禹龍云商正式上線，進一步增強投標人與公司的粘性。 

　　根據陜鋼集團統一部署，集零星采購、銷售功能為一體的“禹龍云商”于2020年4月1日正式上線運行。漢鋼公司30萬元以下的零星采購及銷售工作均能在該平臺開展，徹底改變了從前零星采購流程冗長、紙質資料繁多的弊端，使招標效率顯著提高，有效提升了公司的核心競爭軟實力。同時，通過該平臺能夠分層管理供應商，公開、高效的電商平臺不僅降低了雙方成本，還極大地增強了投標人與公司的粘性，有助于公司穩定采購物資質量。 

　　以建章立制為切入點，引導各類招標形式在依法依規框架下運行。 

　　變革與創新必須從招投標的制度革新上尋找突破口，細化企業的招投標管理制度體系，起到建章立制的目的。無論創新什么招標方式，應始終不能脫離依法依規的運行框架。對此，漢鋼公司為規范非招標方式的申請范圍，保證公開招標率，出臺了9條針對申請單一性談判的必要條件，有效保證了采用非招標方式的合規、合理性。通過寶華電子招標、禹龍云商等招標手段的使用，形成了一套主線清楚、流程順暢的招投標工作體系。 

　　為建立投標人的誠信體系，強化行業自律與行為約束的管理機制，漢鋼公司出臺了“投標人黑名單”管理辦法。通過投標人誠信備案機制的建立，不僅增強了投標人積極參與公司招投標競爭的信心，還有效提高了項目招標質量的性價比，切實達到了以制度促管理提升的目的。（鄒龍）