張宣高科物流公司以勞動競賽作為調動職工工作積極性的有力抓手，堅持競賽主題與轉型發展相結合，積極組織開展工作質量上水平勞動競賽，促進各項工作質量有效提升。

　　開展學習培訓，提升職工技能素質。該公司通過組織學習設備維護保養規程、專業技術人員下沉一線講授專業知識、高級技師現場標準示范演示等形式多樣的專業培訓活動，營造良好的學習氛圍，使職工標準化操作技能得到顯著提升。

　　做好動員，增強班組凝聚力和向心力。通過動員會、周例會、每周一題等專題會強化職工責任意識，提高職工工作的積極性和主動性，營造比、學、趕、超、幫的氛圍。從設備精益管理、技能提升等方面量化競賽活動指標，以競賽評比促操作更加規范。堅持常抓不懈，形成勞動競賽常態化機制，加大抽查力度，強化設備管理，加大設備點檢、維護保養工作力度，為轉型升級高效推進奠定了堅實基礎。（劉偉）