當前，鋼鐵行業市場仍未出現根本好轉，寶武集團中南股份特軋廠組織召開“抵御寒冬，奮戰四季度”動員部署會暨形勢任務教育宣貫，黨政工團共同發力，以班前會、三會一課等多種形式把任務傳達到每個班組、每個員工，積極發揚主人翁精神，從效率提升、質量提升、降本增效等方面開展攻關，全力實現年度生產經營目標。

　　黨政工團聚合力，共克時艱

　　特軋廠各黨支部充分發揮戰斗堡壘作用，引領廣大黨員堅定信心，勇擔使命，傳播正能量，深入開展“紅當家”活動，發動全員創新、全員降本、全員提升；廠工會持續推進分層分級“賽馬機制”“最亮的星”優秀班組評比活動，激發員工立足崗位，對標爭先。廠領導班子深入優秀班組為員工加油鼓勁，開展面對面交流，進一步了解員工的思想動態，解決他們的急難愁盼，號召員工理性看待當前嚴峻形勢，形成上下一心、共克時艱的思想共識；團支部積極開展團干部上講臺系列活動，鼓舞團員青年們立足崗位，牢記降本使命，利用自己智慧力量服務于現場，爭當提質增效的主力軍。

　　多措并舉重落實，深挖內潛

　　特軋廠扎實推進降本增效，一方面引導員工牢固樹立“算賬”意識和“增效”意識，從細節入手，從身邊小事做起，深挖內潛，做到物盡其用，不浪費一滴水、一度電，在源頭上做細做實成本管控，鼓勵員工將自己的小改小革、好經驗、好方法通過宣傳報道分享出來，營造人人降本的濃厚氛圍，充分調動員工獻言獻策的積極性；另一方面，通過開展熱裝熱送“天天讀”、關鍵指標提升專項勞動競賽、螺紋鋼理計交貨能力提升攻關等舉措，把“一切成本皆可降”做到極致，確保完成年度降本目標。

　　全員行動保質量，入腦入心

　　當前，鋼鐵行業處于下行階段，客戶對我們的產品有了更高的要求，特軋廠持續開展質量改進活動，廠領導班子深入基層班組開展質量形勢任務教育，組織員工針對質量典型問題進行反思教育；各作業區堅持每月開展員工上臺講質量、質量衛士評選、宣傳欄上增加質量曝光臺，通過圖片警示教育及質量軟文學習，闡述質量服務精致生活的內涵；各班組利用班前、班后會學習質量相關文件，參與質量知識競賽答題，牢固樹立質量工作“零缺陷”、質量問題“零容忍”的底線意識，營造濃厚的質量氛圍，確?！百|量第一”理念入腦入心。（李麗瑩）