今年以來,江西新鋼公司自動化部緊緊圍繞維護檢修、工程施工和深化改革重點工作,扎實開展“全員、全方位、全過程”降本創效勞動競賽,動員全體干部職工立足于思想領先、業績領先、作用領先,克服疫情防控的壓力,奪取疫情防控和績效的“雙勝利”,順利實現了時間過半任務過半的目標。
目前新鋼公司自動化部維護“觸角”從礦山到原料、從焦化、燒結到煉鐵、從煉鋼到軋線,已滲入公司各個生產領域,隨著維護范圍越來越廣,生產用戶的要求也越來越高,面臨的維護壓力也就越來越大,為此該部加強設備運行維護,強化周計劃和集中檢修管理,系統、科學、合理制定檢修計劃,抓好檢修全過程管理,做到“逢修必改”,力求實效。繼續推進“三級”點巡檢工作,探索點巡檢工作網絡化、信息化的運作模式,引入點巡檢區域責任承包制,全面推行標準化點巡檢,提高職工點巡檢效率。積極介入“升改”工程的自動化、信息化項目投產后的保駕護航工作,為無縫對接生產維護奠定基礎,不斷拓展維護領域。尤其是對新增維護業務,及時制定維護檢修作業標準,補齊新業務維護的“短板”,滿足生產單位的需求。
為全面完成績效考核任務,新鋼公司自動化部積極落實“全員、全方位、全過程”降本創效的理念,一手抓績效保本,一手抓服務增值,在備品備件使用和輔材消耗方面,提升維護服務質量,延長設備運行生命周期,提高設備使用率;輔材消耗要定量供應和定人管理,加強核算。在節能減排方面,加大違章用能的檢查考核力度,杜絕無效的能源浪費。繼續降低人力資源的成本,對操作性崗位進行深度優化合并。大力開展修舊利廢活動,發揮技術優勢,對大型設備、常用設備進行維修,既可以減少設備的維護時間,又可以降低維修成本,確?!叭珕T、全方位、全過程”降本創效取得成效。1-6月份自動化部本部累積完成邊際利潤5565萬元,超公司考核指標187萬元;1-6月份物資檢斤總量達6038萬噸,實現了物資計量檢斤率100%,計量準確率100%的目標,為公司把好了物資計量關。(嚴小斌)