本報實習記者 郭旭梅 通訊員 高志紅
6月1日，燈火通明、塔吊林立，巍巍太行腳下，備受河北省、石家莊市各級政府和社會各界關注的河鋼石鋼新基地建設已進入聞雞起舞、挑燈夜戰搶工期的關鍵階段。為新基地建設保駕護航，確保“工程干凈、干部廉潔”始終是該公司黨委、紀委高度重視的大事。自2018年12月底新基地正式開建以來，該公司持續不斷地加強問題研究和工作部署，并采取了一系列的措施，加強廉政建設。
加強廉潔從業教育 筑牢思想防線
2019年1月3日，該公司黨委以加強新基地廉政建設為主題，召開廉潔從業動員教育大會，提出了“工程干凈、干部廉潔”的目標，號召該公司各級干部職工要堅決打贏新基地廉政建設這場輸不起的硬仗。
2019年4月下旬，該公司紀委組織新基地各項目部骨干人員近百人，到石家莊市監獄進行了現場警示教育。通過參觀獄中勞動改造場所、生活區，觀看警示教育片，以及聽取兩名項目相關的罪犯現身說法，參加人員深受警示。
2020年1月7日，該公司紀委組織各項目部主要干部近50人，到河北省紀委監委設在河北省委黨校的河北省警示教育基地接受了警示教育。大家通過視頻、音頻、圖片和文字，對河北省自十八大以來持續保持的反腐倡廉高壓態勢和反腐倡廉成果有了一個全新的認識。
2020年4月20日，該公司召開2020年黨風廉政和反腐敗工作會議，該公司黨委書記董事長作重要講話，強調運用監督執紀加強新基地黨風廉政建設，堅定工作目標不動搖，確保實現“工程干凈、干部廉潔”。
在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育期間，該公司黨委副書記、紀委書記專門到新基地為“參戰”黨員干部上了專題廉政黨課。
推行廉潔從業承諾 壓實主體責任
自2019年1月份起，該公司黨委、紀委全面推行各項目部、專業組和參戰人員的廉潔從業承諾制度。該公司黨委先后與8個項目部和21個專業工作組簽訂了《新基地項目廉政建設責任書》，其中重點對可能發生的不當行為和現象進行了約定。各項目部、專業組與分批抽調參加項目建設的干部職工簽訂《廉潔從業承諾書》，將項目部對該公司黨委的廉潔從業承諾傳遞到每一名工作人員。
2019年12月，鑒于“雙節”（元旦、春節）來臨和該公司項目建設進入設備監制階段等情況，該公司黨委對參加新基地建設的黨員和干部職工，進一步提出4項特別要求：一是在新基地現場工作期間嚴禁在外就餐，回市區期間若不在家就餐，應報部門領導知情和批準；二是非經上一級領導批準，嚴禁在辦公（或施工）場所以外的地點接觸相關或不相關的供應商、施工方人員；三是不得接受招投標咨詢單位、供應商及施工單位和人員以任何理由贈送的禮品、禮金和有價證券，對于在特殊情況下收到的上述有關財物，應在第一時間內上交河鋼石鋼紀委；四是外出從事考察、交流、設備監制等工作期間，嚴禁接受供應商、制造方安排的宴請、旅游、娛樂等不當服務，吃、住、行費用自理并按正規票據向河鋼石鋼進行報銷。
此外，該公司紀委推行項目合同和廉政合同“雙合同制”，即各項目部在與相關項目中標單位簽訂項目承包工程合同的同時，必須與該公司簽訂《項目工程廉政建設協議》，明確中標和承包單位的廉政責任。一旦項目承包單位和人員發生有違廉政協議的行為，要接受處罰。
織密廉政風險監督網絡 督促干部擔當作為
項目開工建設伊始，該公司紀委針對新基地建設中招投標這一重點環節強化監督，制訂了《新基地建設項目招投標監督工作辦法》，進一步明確了《招評標工作紀律》，并認真貫徹落實河鋼集團紀委關于加強招投標監督的有關制度要求，主要通過日常重點項目招標過程監督、季度專項聯合抽查監督和信訪舉報問題調查監督3種方式，開展監督檢查。
重點盯緊付款環節，今年初以來，該公司紀委將新基地建設資金管理和使用情況列入該公司年度效能監察項目，重點監督檢查項目付款制度、流程和進度方面的相關問題，確保付款流程規范、付款總體公平公正，防范厚此薄彼、客戶抱怨和影響工期問題發生。
2019年12月中旬，該公司黨委為進一步防新基地建設中的廉政風險，立足于抓早抓小，充分運用黨的監督執紀問責“四種形態”貫徹到新基地的廉政建設之中，研究提出了《關于強化運用監督執紀“四種形態”、推進干部職工在新基地建設中干凈擔當作為的意見》。
今年初以來，該公司黨委著眼于加快新基地建設和新老基地生產銜接過程中的黨風廉政風險，對進一步充分運用“四種形態”加強作風建設做出了補充和延伸。該公司規定凡是出現違規違紀問題嫌疑的單位，首先要對該單位相關領導干部進行崗位調整；凡是出現目標業績差的單位，首先要檢查該單位內部是否存在干部失職、瀆職和不廉潔問題。
特鋼“夢工廠”目標可期，作風建設永遠在路上。下一步，該公司將深入貫徹落實河鋼集團黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，結合項目建設進展情況，不斷豐富完善廉政建設和監督措施，努力打好新基地廉政建設攻堅戰。
《中國冶金報》（2020年06月04日 03版三版）
